កំរងសំនួរដែលមានជំនាញវិជ្ជាជីវៈ

កម្រងសំណួរស្តីពីការត្រៀមលក្ខណៈវិជ្ជាជីវៈ (OCG) គឺជាមធ្យោបាយដ៏ល្អមួយដើម្បីកំណត់ថាតើសកម្មភាពបុគ្គលណាដែលមានបំណងចង់ធ្វើ។ វាត្រូវបានផ្អែកលើគោលការណ៍នៃការវាយតម្លៃដោយខ្លួនឯងរបស់មនុស្សក្នុងការសម្រេចនូវលទ្ធភាពផ្សេងៗ។ កម្រងសំណួរនៃការត្រៀមខ្លួនជាលក្ខណៈវិជ្ជាជីវៈចងក្រងដោយ Kabardova អនុញ្ញាតឱ្យអ្នកដឹងអំពីបរិមាណនិងគុណភាពនៃជំនាញតម្រង់ទិសអាជីព។ ដោយសារតែលទ្ធផលនៃការធ្វើតេស្តបែបនេះវាគឺអាចធ្វើទៅបានដើម្បីកំណត់កំហឹងរបស់មនុស្សទៅនឹងប្រភេទផ្សេងគ្នានៃសកម្មភាព។

គោលការណ៍នៃកម្រងសំណួរសម្រាប់កំណត់ការត្រៀមខ្លួនជាវិជ្ជាជីវៈ

មូលដ្ឋាននៃកម្រងសំណួរគឺការប៉ាន់ប្រមាណរបស់បុគ្គលម្នាក់ដែលមានបំណងប្រាថ្នាចំពោះប្រភេទសកម្មភាពនេះ។ ចំនុចនីមួយៗនៃសំនួរគួរតែច្បាស់លាស់ចំពោះគាត់ហើយជិនចិត្តបានឆ្លងកាត់បទពិសោធន៍ផ្ទាល់ខ្លួនរបស់គាត់។ ការវាយតម្លៃពីសមត្ថភាពផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេសម្រាប់ធាតុដែលបានស្នើឡើងបទពិសោធផ្លូវចិត្តជោគជ័យនិងបរាជ័យរបស់ពួកគេបុគ្គលម្នាក់ៗចាប់ផ្តើមកត់សំគាល់ទំនោរខ្លះ។

កម្រងសំណួរទាំងអស់គឺជាសំណុំមួយនៃធាតុដែលទាក់ទងនឹងការតំណាងនៃតំបន់ទូទៅបំផុតប្រាំ:

  1. Ч-З (បុរសគឺជាសញ្ញាមួយ) ។
  2. Ч-Т (បុរសគឺជាអ្នកបច្ចេកទេសម្នាក់) ។
  3. Ч-П (បុរសគឺជាធម្មជាតិ) ។
  4. Ч-Х.о។ (បុរសគឺជារូបភាពសិល្បៈ) ។
  5. CH-CH (បុរសគឺជាបុរស) ។

អាស្រ័យលើតំបន់ណាដែលបុគ្គលនោះមានទំនោរជាងគេអ្នកក៏អាចវាយតម្លៃសមត្ថភាពរបស់អ្នកជំនាញផងដែរ។

សំណួរនៃការត្រៀមខ្លួនជាផ្លូវការរបស់ Kabardov

អនុលោមទៅតាមការណែនាំមុខវិជ្ជានេះត្រូវការការធ្វើតេស្តដោយប្រើបញ្ជីសំនួរនិងសន្លឹកចម្លើយសម្រាប់រឿងនេះ។

កម្រងសំណួរស្តីពីការត្រៀមលក្ខណៈវិជ្ជាជីវៈ: លទ្ធផល

ជួរឈរនីមួយៗនៅក្នុងសន្លឹកចម្លើយឆ្លើយតបនឹងប្រភេទជាក់លាក់នៃការកាន់កាប់។ ជួរឈរដែលមានអក្សរ, វាយតម្លៃចម្លើយចំនួនបីចំពោះសំណួរនីមួយៗ:

ក - វាយតម្លៃជំនាញរបស់ពួកគេ ខ - ការវាយតម្លៃទំនាក់ទំនងផ្លូវចិត្តរបស់អ្នក; គ - ការវាយតម្លៃចំណង់ចំណូលចិត្តអាជីពរបស់ពួកគេ។

ដំបូងអ្នកត្រូវកត់សម្គាល់លេខបញ្ហាដែលត្រូវបានសម្គាល់ "0" នៅក្នុងជួរ "ជំនាញ" ។ ពួកវាត្រូវបានគេដកចេញពីដំណើរការនិងចម្លើយដែលនៅជាប់គ្នាពីរ (ប្រសិនបើឧទាហរណ៍ស៊េរីនៃចម្លើយ 0-5-11) នៅលើមាត្រដ្ឋានត្រូវគ្នាក៏ត្រូវបានដកចេញផងដែរ។ ពួកវាត្រូវបានយកមកពិចារណាតែនៅក្នុងការវិភាគគុណភាពនៃរង្វង់នីមួយៗប៉ុណ្ណោះ។

បន្ទាប់ពីនោះផលបូកនៃចំណុចនៅក្នុងគ្រូបង្រៀននីមួយៗ។ ស្វ៊ែរលើជញ្ជីងបី។ សកម្មភាពដែលចូលចិត្តជាងគេបំផុតត្រូវបានអនុវត្តតាមមូលដ្ឋាននៃតំបន់ដែលមាន "ចំណង់ចំណូលចិត្តអាជីព" ដែលមានពិន្ទុសរុបខ្ពស់បំផុត។ ដលល្អបំផុតគឺជាផ្នកដលការបា៉ន់សានទាំងបីមានទំហំធំស្មើគា។ ខ្ញុំ។ "8-10-9" គឺចូលចិត្ត "4-12-8" ។ ដើម្បីបង្រួមវិសាលភាពនេះអ្នកត្រូវវិភាគចម្លើយ "1-2-1" ។ ល។ ជាមួយនឹងពិន្ទុទាប។ បន្ថែមលើទិន្នន័យទូទៅនេះនឹងអនុញ្ញាតឱ្យយើងវាយតម្លៃអាជីពពីវិស័យដែលពាក់ព័ន្ធ។